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CV de Méthodes indus. & Kaizen leader / Responsable Méthodes & Industrialisation Amélioration Continue, cherche un emploi de Manager / methodes.enligne-fr.com

methodes.enligne-fr.com : cv

Emploi de RESPONSABLE PROCESS METHODES

Code CV : 584bcaca25009893
Date de dernière connexion : 2016-12-10

Monsieur Al... C...
....
07800 Beauchastel
France




Situation actuelle:
Secteur d'activité actuel : Industrie
Taille de l'entreprise : 101 à 1000 salariés
Fonction actuelle : Méthodes indus. & Kaizen leader
Nombre d'années à ce poste : 11 ans à 15 ans
Nombre de personnes sous mes ordres : 21 à 50 personnes
Salaire annuel : 330000.00 EUR
Expérience Totale : + de 15 ans
Disponibilité : Préavis 3 mois
Poste recherché:
Fonctions: Responsable Méthodes & Industrialisation Amélioration Continue, Responsable Méthodes & Industrialisation, Responsable Amélioration Continue
Secteur d'activité: Industrie du luxe, Industrie aéronautique, Industrie automobile

Type de contrat souhaité: CDI
Temps de travail souhaité: Temps plein, Travail le WE
Salaire Annuel Minimum / Souhaité: 43.00 / 52.00 EUR
Etudes :
Dernier niveau d'etudes validé avec diplome : Bac-3
Dernier diplome : Label Lean Manager (mastère 2) + CQPM Animateur Amélioration Continue (ECAM Lyon)
Niveau d'études actuel : Bac+3
Autres Formations :


Mobilité :
nc
Outils / Logiciels / Méthodes maitrisés
Maîtrise des outils LEAN (VSM, A3 Repport, 5S, PDCA, TPM, SMED, 5’…) - Kaizen Kanri et Kaizen Teian ▪ Formation des personnes (opérateurs, services support, cadres…) aux bonnes pratiques et à la résolution de problèmes (5P – CQQCOQP…) - TWI ▪ Implication et management des personnes - Coaching dirigeants - Change Management - PNL ▪ Élaboration et mise en place du management visuel ▪ Gestion de projets ▪ Management – Lean Management - Démarche appréciative ▪ Lean Manufacturing - Lean Office ▪ Analyse et Gestion des flux - Suivi de production (Kanban) ▪ A3 stratégie (A3 mère) – A3 résolution de problèmes (A3 filles) ▪ Petit train (logistique des entrants / sortants : appro – distribution bords de lignes – gestion des vides…) ▪ Animation réunion (Animation Intervalle court – Comité de pilotage – TOP 20 et TOP30) ▪ Relation clients internes / Fournisseurs & sous-traitant (interne ou externe) ▪ Matrice des compétences - Matrice des alliés - SWOT ▪ Cindynique - Hiyari KYT (Kiken-Yochi-Training = formation à l’anticipation du danger) ▪ Gantt – PERT – Simogramme ▪ Méthodes & Industrialisation ▪ Conception outillages (frappe à froid / roulage / usinage / décolletage…) ▪ Développement de nouveaux process ▪ Demandes d’investissement et suivi de projets (10 à 60 K€) ▪ Gestion de la chaine de zingage - Suivi des bains de traitement de surface (chimie) ▪ Développement de nouveaux produits pour la fixation lourde ▪ Gestion et suivi chaine de zingage Pack office - Solidworks - GPAO - CFAO

Permis VL, PL, véhicules spéciaux
A1 - B - C1

Langues
Anglais : Intermédiaire



CV :

Monsieur Al... C
07800 Beauchastel
France


FORMATION





2014 – Mastère
Spécialisé LEAN Management (MS2), École Ingénieur Arts & Métier– ECAM Lyon Titulaire CQPM Animateur de la démarche Lean

2005 – BTS
Productique (VAE), IUT Pierre Mendès
France – Valence

1985
– Baccalauréat Série F1 – LET Astier
Aubenas

Ø Langues: Anglais

: Informatique : Maitrise Pack Office
2013 – SOLIDWORKS





EXPERIENCE PROFESSIONNELLE





Depuis 2002- SPIT, Société leader dans
le domaine de la fixation




Méthodes
& industrialisation et depuis 2013
Animateur de la démarche Lean




▪ Mise en place et suivi de chantiers Kaizen Kanri et
Kaizen Teian

▪ Amélioration continue

▪ Maîtrise des outils LEAN (VSM, A3 Repport, 5S,
PDCA, TPM, SMED, 5’…)

▪ Formation des personnes (opérateurs, services
support, cadres…) aux bonnes pratiques et à la résolution de problèmes (5P –
CQQCOQP…) - TWI

▪ Implication et management des personnes -
Coaching dirigeants - Change Management - PNL

▪ Élaboration et mise en
place du management visuel

▪ Gestion de projets

▪ Management – Lean Management - Démarche
appréciative

▪ Lean Manufacturing - Lean Office

▪ Analyse et Gestion des flux - Suivi
de production (Kanban)

▪ A3 stratégie (A3 mère) – A3 résolution de
problèmes (A3 filles)

▪ Petit train (logistique des entrants sortants : appro – distribution bords de lignes – gestion des vides…)

▪ Animation réunion (Animation Intervalle court –
Comité de pilotage – TOP 20 et TOP30)

▪ Relation clients internes / Fournisseurs &
sous-traitant (interne ou externe)

▪ Matrice des compétences - Matrice des alliés - SWOT

▪ Cindynique - Hiyari KYT (Kiken-Yochi-Training =
formation à l’anticipation du danger)

▪ Gantt – PERT – Simogramme

▪ Méthodes & Industrialisation

▪ Conception outillages (frappe à froid / roulage usinage / décolletage…)

▪ Développement de nouveaux process


Demandes d’investissement et suivi de projets (10 à 60 K€)

▪ Gestion de la
chaine de zingage - Suivi des bains de traitement de surface (chimie)

▪ Développement de nouveaux produits pour la
fixation lourde

▪ Gestion et suivi chaine de zingage



1996 – 2002 CIMECA S.A.



Technicien
méthodes



Lancement et ordonnancement des ordres de fabrications


Calculs des temps et gammes de fabrication


Suivi d’affaires

▪ GPAO - CFAO



Avant 1996



▪ Différentes
actions en qualité de tourneur / Fraiseur puis Agent méthodes (CMV, SOTRAB,
MECAPLAN)





CENTRES D’INTERETS





Vie
associative : trésorier puis président de l’Association Beauchastelloise
de Judo (2002 – 2009)

Loisirs :
Passionné de rugby, moto




Lettre de candidature

Monsieur Al... C
07800 Beauchastel
France

Emploi de RESPONSABLE PROCESS METHODES


Madame, Monsieur,


Titulaire du Label Lean Manager (Mastère II), j'ai une expérience
de vingt six années en production en qualité de méthodes et industrialisation et
actuellement en temps que Kaizen leader dans la fabrication industrielle
d'éléments de fixation. La rigueur, la réactivité, l’esprit d’équipe et de
communication sont les qualités indispensables requises pour réussir dans ce
milieu en PME aux nombreuses contraintes : Technicité, qualité, coût,
délai, sécurité, gestion d’équipe…


Ces vingt six années m’ont permis de
développer et de mettre en application les méthodes actuelles de gestion de
production (TPM, SMED, les 5S…), de management (management et communication,
gestion de conflits, formation des personnes aux bonnes pratiques…) et ce, dans
le domaine de haute technologie de la fixation.


J'ai la volonté de réorienter ma carrière
professionnelle vers des fonctions de Responsable Process Méthodes.


Ce type de fonction, je pense, requiert
un profil psychologique et humain et une solide culture générale. Maîtrisant
déjà les outils du Lean, je souhaite mettre à votre disposition mes connaissances
et compétences dans ce domaine.


Me tenant à votre disposition pour tous
renseignements complémentaires ainsi que pour un entretien à votre convenance,
au cours duquel je vous présenterai mes compétences, mon dynamisme et ma
volonté d’investissement au sein de vos équipes.


Je vous prie
d’agréer Madame, Monsieur, l’expression des mes sincères salutations

Monsieur Al... C...


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(Anonyme)

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